Services publics / Pôle emploi - Agence de proximité
L'agence de proximité Pôle Emploi constitue la majorité des unités opérationnelles du réseau de proximité. Elle rend tous les services de Pôle Emploi.
Services publics / Pôle emploi - Réseau partenarial
Il comprend les relais et maisons de service public, les PIMMS (Points d’Information et de Médiation Multiservices) et les espaces numériques et autres précédemment différenciés ayant passé une convention avec Pôle emploi. Il s’agit de lieux partenariaux de délivrance des services de Pôle Emploi, mutualisés avec des partenaires tels les mairies, les maisons et relais de service public.
Services publics / Pôle emploi - Services spécialisés
L'agence de services spécialisés appartient au réseau spécialisé de Pôle Emploi et délivre des services spécialisés d'accompagnement renforcé, d'orientation professionnelle experte et d'évaluation.
Théâtre et musique « Bien, reprenons »
Manifestation culturelle, Pour enfants
Neuvic 24190
Le 29/03/2025
Bien, reprenons est une pépite inclassable, qui nous embarque quelque part entre théâtre, musique en direct et création radiophonique. Le spectacle nous plonge dans les souvenirs de Roman Gigoi-Gary, clarinettiste de talent, évoquant des moments de pédagogie poussiéreuse de conservatoire, des repas de famille, des leçons de flûte à bec, des rencontres avec des conseillers pôle emploi et même une possible réincarnation en homard bleu d’Atlantique. Et si la fiction s'invite parfois dans le réel, c'est pour mieux révéler les dimensions poétique, humoristique et absurde de ces petits riens de la vie. A partir de 10 ans. 20h30 centre multimédia. Durée 1h05. Entrée 10€, abonné 8€. Centre Multimédia 05 53 80 12 34
Sainte-Pôle
54540, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
203 .hab
Entrepreneur, le plus beau métier du monde !
Spectacle comique
Saintes - 17
Du 04/04/2022 à 19:30 au 04/04/2022 à 21:00
Jean-Marc vous fait partager avec humour et justesse le quotidien d'un chef d'entreprise par une galerie de personnages (l’inspectrice du travail, le banquier, l’expert-comptable, le coach…) et par des entretiens téléphoniques ubuesques auprès de l’administration (Pôle Emploi, SIE…)[...]
Soirée mobilité internationale : Canada
Conférence - Débat
Mont-de-Marsan 40000
Le 14/04/2025
S'il organise régulièrement des animations autour de la mobilité internationale pour les 17-30 ans, le Pôle Jeunesse de Mont de Marsan Agglo innove proposant un événement "zoom pays". Deuxième rendez-vous le lundi 14 avril à 18h au Pôle Jeunesse pour une soirée d'information consacrée au Canada. Les personnes désireuses de s'expatrier pourront ainsi en apprendre davantage sur le pays en lui-même mais aussi sur les démarches administratives à prévoir et les opportunités de stage, d'emploi ou d'études. L'objectif : leur offrir toutes les clefs pour préparer au mieux leur projet de mobilité au pays du soleil levant. Nombre de places limitées, sur inscription auprès du Pôle Jeunesse.
Soirée mobilité internationale : Canada
Atelier, Atelier, Manifestation culturelle
Mont-de-Marsan 40000
Le 14/04/2025
S'il organise régulièrement des animations autour de la mobilité internationale pour les 17-30 ans, le Pôle Jeunesse de Mont de Marsan Agglo innove proposant un événement "zoom pays". Deuxième rendez-vous le lundi 14 avril à 18h au Pôle Jeunesse pour une soirée d'information consacrée au Canada. Les personnes désireuses de s'expatrier pourront ainsi en apprendre davantage sur le pays en lui-même mais aussi sur les démarches administratives à prévoir et les opportunités de stage, d'emploi ou d'études. L'objectif : leur offrir toutes les clefs pour préparer au mieux leur projet de mobilité au pays du soleil levant. Nombre de places limitées, sur inscription auprès du Pôle Jeunesse.
Directeur / Directrice d'établissement à caractère social
Emploi Social - Services à la personne
Cahors, 46, Lot, Occitanie
***** Venez rencontrer l'employeur au salon de l'emploi TAF le jeudi 6 mars de 9h à 17h au Parc des expositions de Cahors (péage Cahors sud) ***** Le Pôle Veille Sociale, composé du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO) du Lot et de l'Accueil de Jour pour les sans-abris, s'est agrandi en intégrant les dispositifs d'accompagnement Contrat d'Engagement Jeunes en Rupture (CEJR) et Offre de Repérage et de Remobilisation des publics éloignés de l'emploi (O2R), à visée d'insertion socio-professionnelle pour les publics les plus éloignés de l'emploi. La spécificité de ce Pôle tient à ses missions exercées principalement dans le cadre de délégation de service public. Effectif global : 15 ETP sur ces 4 missions. VOS MISSIONS PRINCIPALES => Organisation et coordination des dispositifs du pôle - Adapter l'offre de service aux besoins des personnes accueillies. - Garantir la qualité de service des différents dispositifs. - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire de 15 professionnels. - Accompagner la montée en compétences des professionnels (formations, supervision, accompagnement méthodologique). - Harmoniser les pratiques, les outils et les méthodes des différents[...]
Responsable d'entreprise d'insertion par l'économie
Emploi
Île-Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France
PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION Études & Chantiers Ile-de-France est une association, structure d'insertion, qui promeut une écologie sociale et oeuvre en faveur d'une transformation sociétale grâce à une approche à 360° : Créer de l'emploi pour des personnes en situation de précarité Sensibiliser et former le grand public aux enjeux de développement durable Participer à la cohésion sociale et territoriale Co-construire une ville durable avec ses habitant-e-s Le poste à pourvoir concerne le Pôle Paris Petite Couronne (PPC), couvrant les départements de Paris, la Seine-Saint-Denis, les Hauts de Seine et le Val de Marne. Les Encadrants Techniques (ET) et Accompagnateurs Socio-Professionnels (ASP) interviennent sur des Chantiers d'Insertion (ACI) et des Entreprises d'Insertion (EI), dans les domaines des espaces verts et du nettoyage d'abris vélo. VOS MISSIONS Sous la responsabilité de la Déléguée Régionale IDF, le-la directeur-rice aura pour mission de structurer, piloter et développer les activités du pôle en assurant leur viabilité économique et leur impact social. Ses missions s'articulent autour des axes suivants : Pilotage stratégique et opérationnel Contribuer[...]
Responsable d'association à caractère social
Emploi
Motte-d'Aveillans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
Le Foyer Pour Tous, association de loi 1901 créée en 1975 est dirigée par un conseil d'administration composé exclusivement de bénévoles. Située sur le bassin de vie de la Matheysine, l'association compte à ce jour 400 adhérents provenant de tout le territoire. Elle est structurée autour de 2 pôles : Un pôle « Animation & Loisirs » proposant une vingtaine d'activités sportives et culturelles pour un public de tous âges (Danse, gym, cirque, échec...) Un pôle « Péri & Extra scolaire » chargé des missions suivantes : - Garderie périscolaire (matin et soir) - Mercredi loisirs - Centre de loisirs pendant les vacances scolaires (1 semaine à chaque période de vacances et 4 à 5 semaines pendant les vacances d'été réparties sur 2 périodes) . PRESENTATION DU POSTE Sous l'autorité hiérarchique du conseil d'administration, vous dirigez le projet global du pôle « Animation & Loisirs » et supervisez le pôle « Péri & Extrascolaire » animé par sa responsable. LES MISSIONS Gestion générale Management et encadrement d'une équipe de : o 2 salariés permanents o Animateurs du pôle « péri et extrascolaires » o Salariés ou intervenants (prestataires)[...]
Administratreur(trice) système & réseaux information et com
Emploi Enseignement - Formation
Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine
Le Pôle Formation UIMM Limousin est un acteur clé de la formation dans le secteur industriel, au service des entreprises du territoire. En tant qu'outil de formation de la branche professionnelle de la métallurgie (UIMM), nous proposons de la formation initiale et continue pour accompagner le développement des compétences industrielles de tous les publics : alternants, salariés et demandeurs d'emploi afin de répondre aux défis compétences de ce secteur. Description des activités significatives de l'emploi : Au sein du Pôle Formation UIMM Limousin, et en ligne avec les orientations définies par la Direction Administrative et Financière, les Systèmes d'Information et les Services Généraux, l'Administrateur(trice) Systèmes et Réseaux est responsable de l'optimisation et du bon fonctionnement des systèmes d'information de l'entreprise. Il/elle assure l'installation, la configuration et la mise à disposition des ressources matérielles et logicielles nécessaires au bon déroulement des activités du Pôle Formation. Votre expertise : - Maîtrise de l'installation, de la gestion et de l'optimisation des réseaux, des systèmes et des équipements informatiques (serveurs, câblage,[...]
Ingénieur / Ingénieure agronome
Emploi Agriculture - Sylviculture
Leuglay, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Et si vous accomplissez un nouveau défi dans une entreprise en pleine croissance? Vous serez intégré au sein de notre siège social situé à Leuglay (21) dès que possible. VOS MISSIONS : Mission 1 : Assistance au Directeur de travaux sur les marchés bocagers-agroforestiers Aide à la préparation des dossiers technique - Piquetage sur le terrain Rencontre avec des propriétaires pour apporter une réponse technique Rédaction de mémoires techniques Aide au devis ( Bureau d'étude) Mission 2 : Animation et vie du Pôle agroforestier de Leuglay Visites du Pôle Agro Organisation d'animations sur le Pôle agroforestier Invitation de techniciens , exploitants Mise en place d'événements thématiques Participation au COPIL Scientifique du Pôle / Échanges avec notre partenaire Ferme des Prés dans l'Yonne Collaboration avec des organismes de formation pour organiser sur notre Pôle des formations Communication sur la vie du Pôle Déclaration PAC / Mise en place et suivi des cultures du Pôle Travail sur les futures récoltes du Pôle Agro Mission 3 : Montage de dossiers agroforestiers - Recherche de financements Recherche des aides nationales, régionales, européennes , FEADER, sur toute la[...]
Chef de service socioéducatif
Emploi Social - Services à la personne
Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Le Pôle Béroï Collectif recherche UN-E RESPONSABLE D'UNITE CDI Temps Complet - CCNT 1966 - Coefficient 770 Le Pôle Béroï Collectif, qui œuvre dans le champ d'intervention médico-social accueillant des enfants, adolescents et jeunes adultes (0 à 20 ans), recherche un Responsable d'Unité DITEP, qui propose des modalités d'accompagnement en accueil de jour, nuit, WE / séjour et ambulatoire. MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur, en lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement / Service, le-la responsable d'unité : - Participe en tant que membre de l'équipe de direction à l'élaboration du projet du Pôle, à sa déclinaison dans le projet d'Etablissement et/ou du service, à sa mise en oeuvre et à son évaluation. - Accompagne et pilote la structuration en DITEP, avec ses collègues resposnsables d'unité, en lien avec la règlementation en vigueur, et accompagne l'évolution des pratiques professionnelles - Organise les conditions d'élaboration et d'évaluation du Projet Personnalisé d'Accompagnement et garantit sa mise en oeuvre. - Met en place les conditions nécessaires pour favoriser la coordination[...]
![photo [Comédie] Le grand soir!](/images/com/76/v76217_commune_0.jpg)
[Comédie] Le grand soir!
Spectacle, Spectacle comique
DIEPPE 76200
Le 20/04/2025
Quatre amis au chômage décident de monter un spectacle de strip-tease masculin. Mais comment passer du Pôle Emploi au Pole Dance quand on a des poils, du bide et qu'on n'est pas très futés ? Seule solution, il faudra tout déballer. Venez découvrir " Le Grand Soir ", une comédie sexy et déjantée. >Durée : 90 minutes
[Comédie] Le grand soir!
Spectacle, Spectacle comique
Dieppe 76200
Le 20/04/2025
Quatre amis au chômage décident de monter un spectacle de strip-tease masculin. Mais comment passer du Pôle Emploi au Pole Dance quand on a des poils, du bide et qu'on n'est pas très futés ? Seule solution, il faudra tout déballer. Venez découvrir " Le Grand Soir ", une comédie sexy et déjantée. >Durée : 90 minutes
Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement
Emploi Social - Services à la personne
Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine
Le poste de directeur(trice) adjoint(e) (H/F) est l'évolution d'un poste existant, le poste de responsable du pôle territoire et développement qui va être vacant. 1 - Principales missions : Le/la directeur(trice) adjoint(e) (H/F) intervient sous l'autorité du directeur. Le/la directeur(trice) adjoint(e) (H/F) assure la mise en œuvre de l'accompagnement du territoire des 3 Cités et de ses habitants en coordonnant les équipes et les moyens pour déployer les projets de développement existant ou à venir en lien avec le projet de l'association. Le/la directeur-trice adjoint-e (H/F) est en responsable : - du pôle Territoire et Développement de l'association. Le pôle Territoire et Développement regroupe les projets et actions suivants : o Actions vieillissement/intergénérationnel (10 salariés) o Tous Connectés aux 3 Cités/France Service (4 salariés) o Développement du Pouvoir d'Agir des habitants (2 salariés) o Action jeunes adultes (1 salariée) o Organisation des évènements (1 salariée) Il/elle porte également en direct le lien aux associations du quartier. Depuis quelques mois, le pôle porte également le développement d'une action autour de la transition écologique (1 salarié)[...]
Directeur / Directrice d'accueil de loisirs
Emploi Social - Services à la personne
Ormesson-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France
Activités principales Pôle Pédagogique -Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, -Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, -Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, -Assurer la mise en oeuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, -Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, -Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, -Proposer à l'équipe de coordination/direction des prévisions d'activité sur les périodes à venir et des pistes d'amélioration quant à la qualité de l'animation sur la structure, -Mettre en place et superviser l'ensemble des conditions matérielles, techniques et pédagogiques nécessaires au bon fonctionnement de l'accueil du public, -Travailler l'inclusion des enfants porteurs[...]
Employé administratif / Employée administrative
Emploi Administrations - Institutions
Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté
Instructeur départemental des rapports locatifs, gestionnaire territorial du SNE Administration d'État, la DDETSPP a en charge l'animation, le pilotage et la coordination des politiques publiques notamment en matière de solidarités, d'emploi, de mutations économiques, de politique du travail, de protection des populations (concurrence, consommation et répression des fraudes et services vétérinaires). Elle se compose de 2 pôles : - le Pôle Solidarités, Emploi et Politiques du Travail - le Pôle Protection des Populations. Le Pôle SEPT est composé de 4 services dont le service droit au logement. Ce service est au cœur des enjeux d'insertion par un accès et un maintien de l'autonomie des publics démunis via le logement permettant de renforcer la lutte contre l'exclusion des personnes en situation de précarité et/ou de vulnérabilité. Les principales missions sont : - prévention des expulsions locatives - pilotage et animation du PDALHPD - publics prioritaires (contingent préfectoral, DALO, ...) - Réforme des attributions - gestion territoriale du SNE - gens du voyage, pensions de famille et FJT - logements temporaires et accompagnement social des[...]
Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale
Emploi
Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie
PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE Le Syndicat Mixte Environnement Sud Lozère est un Établissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI) assurant le Service Public de Gestion des Déchets (SPGD) pour l'ensemble du sud de la Lozère. Créé en 1977 sous la forme du SICTOM des Bassins du Haut Tarn, il a évolué pour devenir un acteur majeur de la gestion des déchets ménagers sur le territoire. Depuis le 1er janvier 2024, le Syndicat couvre 1 526 km² (près de 30% du territoire lozérien) et dessert 11 970 habitants répartis sur 36 communes appartenant à deux Communautés de communes : la Communauté de communes Gorges Causses Cévennes et la Communauté de communes des Cévennes au Mont Lozère. Le Syndicat mixte assure la collecte des déchets ménagers, la gestion des points d'apport volontaire, l'exploitation de six déchèteries, ainsi que des actions de prévention et de sensibilisation à la réduction des déchets. MISSIONS PRINCIPALES 1. Gestion des ordres de mission - Réception et enregistrement des ordres de mission dans le Logiciel RH, de suivi du temps de travail et des absences - Suivi du processus de signature - Classement numérique dans le dossier de l'agent concerné - Information[...]
Responsable d'association à caractère social
Emploi Social - Services à la personne
Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France
Pôle Insertion Emploi : - 3 chantiers d 'insertion, - Actions d'accompagnements vers l'emploi et d'Aller vers; Accompagnement des personnes bénéficiaires du RSA, Prépa IAE, des projets LENA et SOLIN ( CEJ R et 02R) Pôle Socio Judiciaire : - actions pré et post sentencielles dont le Placement à l'extérieur, - actions de réparations pénales à l'intention des mineurs - et relais enfants parents. Les missions du.de la directeur.trice chargé.e du pôle sont d'être responsable et garant des activités, du fonctionnement des établissements et services placés sous sa responsabilité et de leurs résultats. Les activités doivent répondre aux besoins des personnes accompagnées et aux objectifs fixés par les politiques publiques. Le directeur.trice propose à la direction générale et conduit la politique opérationnelle de l'établissement dans le cadre des politiques sociales nationales, régionales et départementales. Il participe aux partenariats structurants de l'association. Missions principales : - Par délégation de la directrice générale de l'association auquel il.elle rend compte, et dans le cadre des objectifs définis par le Conseil d'Administration de l'association et les conventions[...]
Assistant / Assistante de direction
Emploi Administrations - Institutions
Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
La ville de Maxéville recrute un(e) Assistant(e) de Direction Responsable du service Administratif-Secrétariat-Accueil du Pole Solidarité Le Pôle Solidarité de la ville rassemble plusieurs services dédiés à la cohésion sociale, englobant la Petite Enfance, l'emploi-développement économique, la Politique de la ville, le soutien social et les services aux seniors. Travaillant en étroite collaboration avec les autres services municipaux ainsi que les partenaires institutionnels et associatifs locaux, le Pôle Solidarité assure un soutien aux diverses initiatives communautaires. En tant qu'assistant, vous apporterez un soutien indispensable au responsable du Pôle Solidarité. Vos responsabilités principales incluront l'organisation, la gestion administrative et la coordination des communications et informations au sein du Pôle. Sous la supervision du responsable, vous serez chargé de la gestion administrative des activités du Pôle, travaillant en collaboration avec les directeurs de service et les responsables concernés. Vous superviserez également le personnel d'accueil et administratif de la Maison du Lien et de Solidarité et du Centre Communal d'Action Sociale (CCAS). Vos[...]
Assistant administratif / Assistante administrative
Emploi Enseignement - Formation
Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France
Au sein de la Direction des Opérations de l'Enseignement et de la Recherche (DOER), le Pôle Support Académique est organisé en back-office qui assure la coordination entre les différents programmes de formation et un front-office pour répondre aux besoins de ses clients. Ce pôle est en charge du suivi des dossiers scolaires, de tous les étudiants, sur toute la durée de leur scolarité, à la fois pour les étudiants (inscription, transcripts, attestations, certificats et diplômes), pour les services internes (gestion des notes, organisation des jurys, requêtes d'informations, évaluation des enseignements) et aussi pour les entités externes (enquêtes nationales, vérification employeurs). Ce pôle est également en charge de la gestion des bourses et exonération, ainsi que du conventionnement des formations. Rejoins notre équipe à partir de mai jusqu'à début août pour trois mois : Assistant administratif et aides financières - Emploi saisonnier (F/H) Au sein Département des Opérations de l'Enseignement et de la Recherche au Pôle Support Académique. Tu cherches un emploi saisonnier qui te permettra de développer tes compétences ? Cet emploi est fait pour toi ! Tes missions[...]
Assistant administratif / Assistante administrative
Emploi Enseignement - Formation
Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France
Au sein de la Direction des Opérations de l'Enseignement et de la Recherche (DOER), le Pôle Support Académique est organisé en back-office qui assure la coordination entre les différents programmes de formation et un front-office pour répondre aux besoins de ses clients. Ce pôle est en charge du suivi des dossiers scolaires, de tous les étudiants, sur toute la durée de leur scolarité, à la fois pour les étudiants (inscription, transcripts, attestations, certificats et diplômes), pour les services internes (gestion des notes, organisation des jurys, requêtes d'informations, évaluation des enseignements) et aussi pour les entités externes (enquêtes nationales, vérification employeurs). Ce pôle est également en charge de la gestion des bourses et exonération, ainsi que du conventionnement des formations. Il y a deux postes vacants : Rejoins notre équipe à partir de la mi-mai jusqu'à mi-juillet pour deux mois : Assistant gestionnaire administratif - Emploi saisonnier (F/H) Au sein Département des Opérations de l'Enseignement et de la Recherche au Pôle Support Académique. Tu cherches un emploi saisonnier qui te permettra de développer tes compétences ? Cet emploi est fait[...]
Animateur / Animatrice petite enfance
Emploi Social - Services à la personne
Trévoux, 14, Ain, Normandie
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E ANIMATEUR.TRICE PETITE ENFANCE en CDD de 2 mois 12h/semaine - PPE117 Poste à pourvoir dès que possible LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e animateur.trice Petite Enfance à 12 heures par semaine en CDD à la crèche de la Maison de la Petite Enfance dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4.5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle et de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire - En tant que[...]
Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants
Emploi Social - Services à la personne
Trévoux, 14, Ain, Normandie
LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E EDUCATEUR.RICE DE JEUNES ENFANTS en CDI à 35h - PPE116 Poste à pourvoir à partir de janvier 2025 LE PÔLE PETITE ENFANCE regroupe 5 crèches et 3 Relais Petite Enfance. Il œuvre au service du développement de notre territoire, au service des habitants, au service de l'emploi, pour l'innovation économique et sociale, sur tout le sud-ouest de l'Ain. Le Pôle Petite Enfance recrute un.e Educateur.trice de Jeunes Enfants à 35 heures par semaine en CDI à la crèche La Maison de la Petite Enfance dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Éducateur.rice[...]
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
Emploi Social - Services à la personne
Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
Rejoignez une Association qui bouge ! Intégrez l'ARSEAA au sein du Pôle Adultes Henri Cros au sein du Foyer de vie "Les Cèdres" 63 personnes accueillies en hébergement et 4 en accueil de jour ! Nous recrutons UN.E MONITEUR EDUCATEUR ACTIVITES DE JOUR F/H en CDI temps complet - CCNT 1966 - 411 avec reprise d'ancienneté. MISSIONS PRINCIPALES : Sous l'autorité de Directeur de Pôle et par délégation sous la Responsabilité hiérarchique du Chef de service du Foyer de vie et en lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et des projets d'établissements, il ou elle : - Participe à la mise en place d'actions concernant le projet personnalisé, travaille et veille à la cohérence globale de la prise en charge. - Contribue à l'élaboration et participe à la mise en place des actions et au suivi du projet éducatif, en établissant une relation personnalisée avec la personne accueillie, dans le but de préserver ses acquis en les valorisant par le biais d'un accompagnement collectif et individualisé. - Est en capacité d'élaborer les outils, d'animer et coordonner un collectif par le biais d'un atelier (travaux manuels, élaboration de projets culturels, activités[...]
Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale
Emploi Social - Services à la personne
Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
Chef.fe de service Asile (CADA, HUDA) - CDI, temps plein 1. L'association Trajet Depuis 1983, l'association Trajet accueille et accompagne des personnes en situation de grande précarité rencontrant des difficultés d'accès aux droits, au logement et à l'emploi. Ses activités s'organisent autour de trois missions : hébergement, logement et insertion. 2. Pôle Asile Trajet accueille et accompagne 90 personnes au sein d'un CADA et 90 personnes au sein d'un HUDA. Le service Asile est réparti en deux antennes basées à Rezé et à Saint-Herblain. Les personnes sont principalement hébergées dans le diffus et au sein d'un collectif de 20 places à Saint-Herblain. 3. Description du poste - Vous encadrez et animez une équipe de 8 travailleurs sociaux (8 ETP) à travers un management individuel et collectif ; - Vous planifiez l'accueil des personnes en demande d'asile orientées par l'Ofii ; - Vous supervisez la démarche d'accompagnement des personnes accueillies à travers un référentiel d'accompagnement conforme au cahier des charges CADA/HUDA et au projet de service. - Vous soutenez les travailleurs sociaux dans l'accompagnement des situations complexes (recadrages, médiation au sein[...]
Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée
Emploi Social - Services à la personne
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
L'ADEFO accueille, accompagne et insère les personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité, de violence, de rupture ou d'abandon. Elle développe depuis 70 ans ses champs d'intervention sur une grande partie de la Côte d'Or et accompagne en permanence plus de 3000 personnes avec un effectif de 220 personnes Elle gère 7 établissements et services répartis en 5 pôles d'activité : - Pôle Accompagnement des migrants - Pôle Accueil, urgence et hébergement - Pôle Accès et maintien dans le logement et l'emploi - Pôle Prévention, protection de l'enfance, soutien à la parentalité - Pôle Accompagnement médico-social. L'ADEFO recrute un travailleur (H/F) pour son service d'accompagnement éducatif à domicile Jeunes Majeurs Prise de poste : dès que possible Diplôme : ASS / ES / CESF Horaires : 17h30 par semaine **Rémunération : suivant classification des emplois et coefficient de salaire de la CCN 66, Prime Ségur versée mensuellement , 18 Congés Trimestriels par an en plus des 30 Congés Payés par an** La mission globale : Le Dispositif MNA fait partie du Pôle prévention, protection de l'enfance et soutien à la parentalité de l'ADEFO. Il accueille et accompagne les[...]
Conseiller / Conseillère à l'emploi
Emploi Enseignement - Formation
Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine
Le Pôle Formation UIMM Limousin est un acteur clé de la formation dans le secteur industriel, au service des entreprises du territoire. En tant qu'outil de formation de la branche professionnelle de la métallurgie (UIMM), nous proposons de la formation initiale et continue pour accompagner le développement des compétences industrielles de tous les publics : alternants, salariés et demandeurs d'emploi afin de répondre aux défis des compétences de ce secteur. Dans un contexte de développement du pôle sourcing au sein de la Direction du Développement Commercial et du Sourcing, le Pôle Formation UIMM Limoges recherche un.e conseiller.e recrutement, orientation et sourcing H/F. Vos missions: 1. Assurez la promotion de l'alternance et des formations : - Mettre en place les opérations destinées à promouvoir les formations en alternance et les formations des demandeurs d'emploi ; - Animer des réunions, participer à des forums, salons, journées portes ouvertes, etc, destinés à promouvoir les formations en alternance et de demandeurs d'emploi ainsi que les métiers industriels. 2. Sourcez, préqualifiez et recrutez : - Développer et pérenniser le réseau des prescripteurs (France[...]
Assistant / Assistante de direction
Emploi Administrations - Institutions
Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
DÉFINITION L'adjoint de direction H/F assure l'interface entre les différentes structures et la direction. Polyvalent et doté d'un excellent relationnel, il encadre le pôle administratif et gère le secrétariat du service tout en assurant un suivi rigoureux de l'activité. SITUATION ACTUELLE - CIAS Arlysère - Sous l'autorité de la responsable du service Petite enfance CONDITIONS D'EXERCICE - Lieu : Maison de l'enfance Simone Veil à Albertville - Temps de travail : Temps complet (35 heures hebdomadaires) ou temps non complet (28 heures) - Contrat : CDD d'un an renouvelable Poste au sein d'une entreprise susceptible de proposer des perspectives d'embauche durables à terme - Conditions de travail : Horaires réguliers avec possibilité d'amplitude en fonction des obligations du service - Travail en bureau - Disponibilité - Continuité de service RELATIONS FONCTIONNELLES - Relations internes : Responsable hiérarchique direct, équipe du pôle administratif, responsables de structures, RPE et guichet unique, agents du service Petite enfance et services d'appui - Relations externes : Familles, prestataires et partenaires CADRE STATUTAIRE - Cadre d'emploi des Adjoints administratifs[...]
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Dans le cadre d'un remplacement, le Groupe Job'Agglo est à la recherche de son ou sa future Chargée d'accompagnement Bureau au Pôle Social ! Vous accueillez et accompagnez du public souhaitant s'inscrire dans un parcours d'insertion, en leur apportant également un soutien dans leurs démarches administratives et sociales ainsi que dans l'aide à la définition d'un parcours professionnel. Au sein d'une équipe de 4 chargées d'accompagnements et une adjointe de pôle, vous serez rattaché(e) à la Responsable de l'Accompagnement socio-professionnel du Pôle Social de Job 'Agglo. Le poste est localisé au siège social du Groupe Job 'Agglo : 3, rue Felix Mézard 63 100 Clermont-Ferrand. Prise de poste au 1er Avril 2025. Vos futures missions : Accompagnement social et professionnel - Accueillir et inscrire les demandeurs d'emplois souhaitant travailler au sein de l'une de nos 5 SIAE - Accompagner nos salariés en insertion dans le cadre d'entretiens individuels : identifier et lever les freins socioprofessionnels, déterminer et valider le projet professionnel, accompagner à la recherche d'emploi - Organiser et animer des ateliers avec les salariés en parcours d'insertion ; - Mettre en[...]
Régisseur / Régisseuse de spectacles
Emploi Administrations - Institutions
Verdun, 55, Meuse, Grand Est
Descriptif de l'emploi Concevoir et superviser la mise en oeuvre des dispositifs techniques nécessaires à la conduite d'un spectacle ou d'un évènement. Coordonner des solutions techniques en réponse aux exigences de sécurité, aux demandes des artistes et aux fiches techniques des spectacles. Missions principales chef.fe de pôle : Référent RH / coordination et gestion des plannings des équipes permanentes - embauche, coordination et gestion des équipes intermittentes. Suivi et exécution budgétaire du pôle (en coordination avec la référente administrative de la direction). Référent de pôle auprès de la Direction. Missions principales régisseu.r.se principal.e : Conduite des études techniques préalables à la réalisation d'un spectacle ou d'un événement. Planification des installations nécessaires à la réalisation des spectacles ou des évènements. Gestion des équipements scéniques et des bâtiments. Organisation des conditions d'accueil des intervenants et des artistes. Relations fonctionnelles. Les principales missions du chef.fe de Pôle incluent la gestion des ressources humaines (coordination et gestion des plannings, embauche et gestion des équipes), le suivi budgétaire en[...]
Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée
Emploi Social - Services à la personne
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
L'ADEFO accueille, accompagne et insère les personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité, de violence, de rupture ou d'abandon. Elle développe depuis 70 ans ses champs d'intervention sur une grande partie de la Côte d'Or et accompagne en permanence plus de 3000 personnes avec un effectif de 220 personnes Elle gère 7 établissements et services répartis en 5 pôles d'activité : Pôle Accompagnement des migrants Pôle Accueil, urgence et hébergement Pôle Accès et maintien dans le logement et l'emploi Pôle Prévention, protection de l'enfance, soutien à la parentalité Pôle Accompagnement médico-social. L'ADEFO recrute un travailleur (H/F) pour son Espace rencontre et Médiation familiale Prise de poste : 1er avril 2025 Diplôme : ASS / ES / EJE / DEMF Horaires : 35 h par semaine Les samedis et dimanches sont travaillés par roulement ainsi que les jours fériés Missions globales : L'Espace Rencontre est un lieu d'accueil court et transitoire où se prépare l'avenir afin que des relations changent, évoluent, dans l'idée que des rencontres sans intermédiaire soient, un jour, possibles. Il permet également : - Aux parents de prendre le temps d'apaiser la situation,[...]
Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes
Emploi
Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire
La Communauté d'agglomération de Blois-Agglopolys s'est engagée depuis 2019 pour porter une candidature à l'expérimentation Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée sur les quartiers ouest de la ville de Blois : Quinière-Cabochon-Médicis-Gambetta. Dans ce contexte, l'Entreprise Blaisoise à But d'Emploi (EBBE), qui recrutera d'ici 2026 près de 100 personnes, a ouvert au 1er août 2023 et compte aujourd'hui une quarantaine de salariés. Les activités de l'EBBE, sous la marque YAKA BLOIS, sont réparties sur 2 sites : - Pôle seconde main : vêtements, objets seconde main, . - Pôle couture : création de vêtements et d'accessoires. - Pôle menuiserie : réalisation de petits meubles en bois de palettes, créations sur mesures. - Pôle alimentation : production de vaisselle comestible à base de drêche, jardins potagers d'entreprises, groupement de commandes . - Pôle services aux collectivités, entreprises et particuliers : valorisation déchets, plateforme biodéchets, conciergerie, dernier km, . Missions : Sous l'autorité de la Direction de l'EBBE et/ou de la présidence, les principales missions sont : - Développement commercial : o Identifier de nouveaux prospects et marchés potentiels. o[...]
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
Emploi Social - Services à la personne
Nîmes, 30, Gard, Occitanie
Nous recrutons pour le SIAO 30 de Nîmes un Travailleur social (H/F) en CDI à temps complet sur le Pôle spécifique "emploi". Rattaché au SIAO, le travailleur social intervient en transversalité sur l'ensemble des pôles du service. A ce titre il étudie, analyse et assure le traitement et le suivi des demandes d'hébergement et de logement via SI SIAO. Au sein du Pôle public spécifique il a la charge de l'animation du réseau emploi/AHI et du suivi des parcours des personnes en cours d'emploi ou inscrit dans un parcours d'insertion professionnelle. Son action est à visée départementale. Vos missions principales seront les suivantes : * TRAVAIL DE PARTENARIAT ET DE RESEAU DEPARTEMENTAL - Développer et animer le partenariat avec le service public de l'emploi (SPIE / France Travail) et avec tous autres services d'insertion par l'emploi (mission locale jeune / secteur IAE / réfèrent RSA / centre de formation.) - Sensibiliser et former les acteurs de l'emploi sur les questions d'accès à l'hébergement et au logement - Assurer un suivi de la file active des situations en lien avec les partenaires et les différents pôles du SIAO... * ANALYSE DES DEMANDES ET ORIENTATION DES MENAGES[...]
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle
Emploi
Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes
Médialys recrute : Atelier chantier d'insertion (SIAE), Médialys salarie des agents en insertion pour des missions d'accueil, information, gestion de flux, médiation sur le réseau des transports en commun de l'agglomération lyonnaise. Médialys accompagne 200 agents en transition professionnelle dans leur parcours afin qu'ils puissent évoluer vers une formation et/ou l'emploi durable. Nos salariés en transition bénéficient d'un accompagnement global, renforcé et personnalisé, leur permettant de construire et valider un projet professionnel, de répondre à certaines difficultés sociales (logement, santé, ), d'identifier et de franchir les différentes étapes (formation, immersion, entretiens d'embauche ) vers l'emploi durable. Principales Missions Intégré.e au pôle accompagnement, le/la CIP est sous l'autorité hiérarchique de la responsable du pôle accompagnement. Il/elle travaille, au quotidien en lien étroit avec ses 3 collègues CIP, une travailleuse sociale spécialisée sur les problématiques de logement et de santé et une chargée de relation entreprise. La mission principale est d'assurer l'accompagnement individuel et collectif des salariés dans l'accès à la formation[...]
Aide-soignant / Aide-soignante
Emploi Social - Services à la personne
Saint-Étienne-de-Tulmont, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
Acteur régional en Occitanie, engagé dans l'Economie Sociale et Solidaire, l'Arseaa représente 1700 co-élaborateurs et 180 travailleurs-euses d'ESAT investi-e-s au sein de 11 Pôles. REJOIGNEZ LE POLE POUSINIES-BORDENEUVE ! Le Pôle Pousiniès-Bordeneuve, situé à St Etienne de Tulmont (10 km de Montauban), recrute un-e Aide-soignant en CDI temps partiel 24.50 heures / semaines. En lien avec les valeurs inscrites au Projet Associatif et le PADA, le Projet de Pôle et d'Etablissement/ Service, l'Aide-soignant-e apporte une aide personnalisée permanente à des personnes dépendantes dans un collectif d'adultes présentant des troubles psychiques, des troubles du spectre autistique et déficience, et des troubles du comportement. En lien avec le personnel soignant et éducatif, ses missions principales sont : . Apporter des soins dans une approche globale et dans le cadre d'un projet personnalisé ; . Observer et évaluer l'état de santé de la personne dans son comportement et son autonomie ; . Assurer la prise de RDV médicaux et l'accompagnement des résidents lors de ces rencontres; . Répondre aux besoins d'entretien d'hygiène, de confort de vie et de sécurité tout en maintenant[...]
Secrétaire administratif / Secrétaire administrative
Emploi Administrations - Institutions
Quimper, 29, Finistère, Bretagne
Environnement du poste : Au sein de la DDETS, le pôle des Solidarités, de l'Insertion et de l'Emploi est chargé d'assurer la coordination et le suivi de la mise en œuvre des priorités de l'Etat en matière d'inclusion des populations vulnérables, de soutien aux territoires notamment des quartiers prioritaires de la ville, d'insertion et d'accès à l'emploi notamment des publics en recherche d'emploi Le pôle se compose de 3 services placés sous l'autorité hiérarchique du ou de la chef(fe) de pôle -Protection et inclusion des populations vulnérables -Accès et d'insertion par l'emploi -Politique de la ville, lutte contre la pauvreté et promotion de l'égalité des chances Descriptif des missions 1 - Contrats de ville : suivi administratif et financier de 3 contrats de ville (QBO, BM et CCA) -participation aux instances partenariales techniques des 3 contrats de ville -suivi financier des crédits politique de la ville dans le cadre du BOP 147 -saisine dans GISPRO des conventions financières -contribution à la mission de conseil assurée auprès des 3 collectivités 2 - Suivi et coordination administrative des dispositifs développés dans le cadre de la politique de la ville -[...]
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle
Emploi
Stains, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France
>> ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE - Construire, valider et mettre en œuvre les projets professionnels des salariés en insertion (25) par le biais d'entretiens de suivis renforcés, d'actions de mobilisation. - Réaliser des bilans d'accompagnement : à l'entrée du salarié, pendant son parcours dans la structure et à la sortie du salarié en insertion à l'aide du logiciel ETAPE - Répondre et suivre un cahier des charges de suivis en SIAE - Proposer des actions d'accompagnement et de formation individuelles ou collectives en lien étroit avec le pôle Administratif - Évaluer la progression des salariés en parcours d'insertion en relation avec l'encadrant(e) technique, au trimestre - Accompagner les salariés en insertion dans leurs recherches d'emploi en vue de leur sortie de la structure : accompagnement individuel et collectif, ateliers TRE (périodes d'immersion en entreprises, simulations d'entretiens d'embauche, aide à la rédaction de CV). - Participer aux réunions partenariales avec les acteurs de l'emploi et de l'insertion (MDE, Mission locale, Pole Emploi, INSERECO.) et animer des réunions hebdomadaires - Travailler en équipe sur des projets et actions communes au pôle insertion -[...]
Agent / Agente d'entretien de la voirie
Emploi Administrations - Institutions
Saint-Marcel, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté
Dans le cadre de sa politique d'amélioration du cadre de vie, la commune de Saint-Marcel est notamment engagée dans une démarche de propreté des espaces publics. A la suite d'un départ à la retraite, elle recherche un agent d'entretien-voirie pour intégrer le pôle Voirie. Ce pôle (composé de 8 agents), garant du maintien de la qualité du patrimoine de voirie, fait partie des équipes techniques opérationnelles du Centre Technique Municipal (CTM) qui comprend en plus 2 autres pôles : Espaces verts (6 agents) et Bâtiments (7 agents). Placé sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du pôle Voirie et en étroite collaboration avec le pôle Espaces verts, vous réaliserez des travaux d'entretien courant et mettrez en œuvre des actions d'exploitation du patrimoine de voirie. Missions / conditions d'exercice Missions principales : Patrouille et diagnostic des principales dégradations de la voirie. Propreté urbaine. Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie. Réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée. Réalisation des travaux d'entretien courant des équipements de voirie. Entretien de la signalisation horizontale[...]
Technicien / Technicienne support client en industrie
Emploi Multimédia - Internet - SSII
Biron, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
Basé à Biron (64), le Groupe Octime est un éditeur de solutions RH à dimension internationale, expert du planning, de la gestion des temps de travail et des remplacements. Depuis 25 ans, le Groupe Octime accompagne les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs dans la digitalisation de leurs ressources humaines pour créer les conditions d'équité et de bien-être au travail. Le Groupe Octime propose en France deux offres SaaS : OCTIME, sa solution de planning et de gestion des temps pour le ETI, avec sa déclinaison clé en main OCTIME Expresso pour les organisations de moins de 200 salariés et STAFFELIO, sa plateforme de gestion des remplacements et des renforts. N°1 en France sur le secteur de la santé et du médico-social, le Groupe Octime gère plus de 7 000 clients à travers le monde, soit plus de 5,6 millions de salariés. Il enregistre un chiffre d'affaires de 42 millions d'euros en 2024. Le Groupe Octime est également présent en Espagne, au Portugal, et en Amérique Latine au travers de ses filiales : Grupo SPEC, leader en ingénierie de solutions de gestion des temps et de contrôle d'accès et aTurnos, spécialiste de la planification sous contrainte. Le poste Au[...]
Médecin coordonnateur de soins
Emploi
Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie
L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour le Pôle Dys Les Lavandes : Un(e) médecin spécialiste 0,14 ETP en CDI à Gap dans les Hautes-Alpes Le Pôle Dys Les Lavandes est un établissement spécialisé dans l'évaluation diagnostique et l'accompagnement, sous des modalités plurielles, d'enfants porteurs de troubles neurodéveloppementaux : trouble du langage, troubles spécifiques des apprentissages (troubles "dys"), TDA/H, trouble développemental de la coordination Pour notre prise en charge bilan dys spécialisé et accompagnement de proximité SESSAD, nous recherchons un poste de médecin spécialiste ou généraliste en CDI à 0.14 ETP à GAP (1 demi-journée par semaine, ou 1 journée tous les 15 jours). 1. Missions : Sous la responsabilité du directeur, le candidat intégrera l'équipe pluriprofessionnelle du Pôle Dys Les Lavandes. Ses missions sont les suivantes : - Réaliser les consultations de diagnostic auprès des enfants notifiés et de leurs familles, en collaboration étroite, notamment, avec l'équipe pluridisciplinaire en charge des bilans spécialisés (principalement orthophoniste et neuropsychologue)[...]
Animateur / Animatrice d'espace public numérique
Emploi Administrations - Institutions
Périers, 50, Manche, Normandie
La Communauté de Communes Côte Ouest Centre Manche est située dans le département de La Manche, qui compte 22 378 habitants sur 30 communes. C'est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI) qui compte près de 130 agents travaillant dans l'un des trois pôles de proximité : le pôle « administratif » et siège social à La Haye, le pôle « politiques publiques » à Lessay et le pôle « services à la population » à Périers. Pour son service Espace Public Numérique, la Communauté de Communes Côte Ouest Centre Manche est à la recherche d'un médiateur(trice) Espace Public Numérique (homme ou femme). MISSIONS Gérer et animer l'Espace Public Numérique du pôle de Périers - Assurer et organiser l'accueil de tous les publics - Définir les besoins et les attentes des publics accueillis en matière d'utilisation des outils multimédia (ordinateurs, tablettes, smartphones.) - Organiser des accès libre-service - Concevoir et animer des ateliers de pratique informatique, internet et multimédia pour tous les publics - Transmettre des savoir-faire et des contenus - Rédiger des supports de cours PROFIL RECHERCHÉ FORMATION SOUHAITÉE ET EXPÉRIENCE : Connaissance dans le domaine[...]
Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle
Emploi Enseignement - Formation
Quimper, 29, Finistère, Bretagne
NOUS RECRUTONS UN CONSEILLER JEUNES ET ENTREPRISES (F/H) CDI - TEMPS PLEIN CENTRE DE FORMATION DES APPRENTIS (CFA) QUIMPER (29) Bâtiment CFA Bretagne réunit 4 campus dédiés à la formation des jeunes, répartis sur toute la région : Plérin (22), Quimper (29), Montgermont (35) et Vannes (56) et propose des formations jusqu'au niveau 5. Fort de plus de 320 collaborateurs, nous accueillons plus de 3500 apprentis chaque année. Au service des entreprises du Bâtiment, nous développons nos activités de formation par la voie de l'alternance sous contrats d'apprentissage ou de professionnalisation, et par différents dispositifs de formation continue. Partageant des valeurs fortes, passionnés par la pédagogie, par les savoir-faire que nous enseignons, nous offrons une formation de qualité aux apprenants. Sous l'autorité du Directeur, vous intégrerez une équipe dynamique et engagée, et contribuerez à la promotion de l'apprentissage ainsi qu'au développement de formations. A ce titre, en tant qu'interlocuteur privilégié de l'apprenant, vous assurerez les missions suivantes : VOS MISSIONS - Gestion du Point Conseil BTP : Vous êtes responsable du fonctionnement du Point Conseil[...]
Décompteur / Décompteuse de prestations
Emploi
Cayenne, 97, Guyane, -1
REJOIGNEZ GRDF ! GRDF, filiale indépendante d'ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients. Vous êtes motive(ePour mettre vos compétences au service d'un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gazPour participer à l'avenir de la distribution du gaz¿(compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNVAu sein de la Région Ile de France, GRDF recrute¿son : AMOA fonctionnel H/FPoste basé à Saint-Denis (93) Vous intégrez la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre cout.Dans le cadre de sa transformation visant à se renforcer sur la maîtrise technique de son SI, la DSI recherche son futur AMOA fonctionnel afin de conduire les différents chantiers techniques dans ses domaines applicatifs. Vous intégrez le domaine SICC - Domaine SI Compteurs Communicants et plus particulièrement le Pôle Fournisseur des Données de Consommation qui gère la collecte des index, calcul de l'énergie,[...]
Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse
Emploi Tourisme - Loisirs
Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes
Rattaché(e) au pôle enfance-jeunesse l'animateur.trice jeunesse exerce ses fonctions en collaboration avec son/sa référent.e directe, Le/la coordinateur.trice du Pôle Enfance-Jeunesse, à qui il/elle rend compte de son action. Toutes les Ressources Humaines de la MJC de Villeurbanne sont sous l'autorité de la direction qui a toutes délégations données par l'employeur (le Conseil d'Administration élu). Missions et finalité de l'emploi : Le poste a comme priorité l'animation et l'accompagnement des 12-17 ans (80% du temps de travail). L'animateur.ice jeunesse doit contribuer à l'apprentissage du vivre ensemble pour favoriser l'émancipation des adolescent.e.s, doit co-construire et être garant.e d'un cadre structurant et de repères pour les jeunes, accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets par des méthodes actives et participatives et en déclinaison du projet associatif en cours. Son intervention professionnelle doit refléter les valeurs et les principes de la MJC. Il/Elle est force de propositions dans ses différents domaines de compétences, fait preuve d'autonomie dans son travail et en rend compte à la coordinatrice du pôle Enfance-Jeunesse. Il/Elle[...]
Responsable d'association à caractère social
Emploi Social - Services à la personne
Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France
L'APREMIS est une association d'insertion installée dans la Somme. Elle accompagne aujourd'hui près de 10 000 personnes dans l'hébergement, l'accès ou le maintien dans le logement, la lutte contre la précarité énergétique, l'insertion professionnelle ou la lutte contre la récidive. Le pôle logement est constitué de 4 services : - Hébergement, CHRS, HU , CADA ; 306 places - Logement accompagné ; IML (140 logements), DALO, 3 Pensions de Familles - Intégration : actions d'accompagnement pour les publics réfugiés (emploi, logement, FLE) - Lutte contre la précarité énergétique (médiation énergie, DALESS, MAR, GUH.) Les missions du.de la directeur.trice chargé.e d'un pôle sont d'être responsable et garant des activités, du fonctionnement des établissements et services placés sous sa responsabilité et de leurs résultats. Les activités doivent répondre aux besoins des personnes accompagnées et aux objectifs fixés par les politiques publiques. Le directeur.trice propose à la direction générale et conduit la politique opérationnelle de l'établissement dans le cadre des politiques sociales nationales, régionales et départementales. Il participe aux partenariats structurants de[...]
Opérateur / Opératrice en cybersécurité
Emploi Transport
Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France
*** Forum de l'Emploi OGC Nice Jeudi 27 mars 2025 de 9H30 à 16H30 au Stade ALLIANZ RIVIERA - Accès OUEST - Porte K *** Ligne de Tram 3 - Arrêt Stade Parking P1 Bis ouvert et gratuit L'Administrateur Cybersécurité installe, met en production, administre et exploite des solutions desécurité en garantissant leur maintien en conditions opérationnelles et de sécurité. Il contribue àl'administration globale du Système d'Information. X ACTIVITÉS Administration cybersécurité du SI - Décliner le plan d'actions sécurité pour l'équipe administration et exploitation informatique en fonction de lastratégie Cybersécurité et des risques identifiés. - Conduire des contrôles de sécurité sur les environnements de production ou lors de la phase de recette desprojets. - Mettre en oeuvre, en cas d'incident, les plans de remédiations en collaboration avec les chefs de projet et le pôleSSI. - Participer à la définition des exigences de sécurité et mettre en oeuvre les technologies et configurations associées. Exploitation et maintenance des solutions de sécurité - S'assurer du fonctionnement optimal des solutions de sécurité. Contribuer à leur paramétrage. Les configurer enconformité avec[...]
Festival d'humour Les Andain'ries : Jeunes Talents - Première soirée
Festival généraliste, Spectacle, Spectacle comique
BAGNOLES DE L'ORNE NORMANDIE 61140
Le 17/04/2025
ZAEF Issu d’une éducation purement africaine, imprégnée de proverbes, de poèmes et de sagesse, Zaef manie les mots avec précision avant de les entrechoquer. Il jongle avec l’impudeur et l’indicible pour créer un humour noir reflétant son vécu. En riant de lui-même avant de rire des autres, sans concession, il embarque son auditoire dans un univers foisonnant de mots et de situations colorées, alliant légèreté et profondeur. Zaef nous rappelle, dans son seul en scène « Poétiquement correct », que rire et réflexion sont les deux faces d’une même médaille, celle de la vie ! Mathieu VANNSON « L’art de séduire » L’énergumène sûr de son charme décide de quitter sa campagne pour monter “à la capitale”. Convaincu d’être un homme à femmes, Émile se réjouit de tester son pouvoir de séduction. Il nous embarque dans de folles histoires. La gente féminine, les lapins nains, le coaching en séduction, la pêche au saumon, les enterrements, le pôle emploi. Tous les thèmes sont abordés. A “sa” manière… pour le plus grand plaisir de nos zygomatiques ! CAB CAB Entre histoires de vies loufoques et observations sociétales, Cab Cab vous invite à connecter par l’hilarité pour répondre ensemble[...]